企业文化是企业传承和发展的基因 。今天我们正面临愈加激烈的全球化竞争，企业不仅要在技术 、产品 、市场 、资本等方面展开竞争 ，更要形成有竞争力的人文优势，不断的通过吸收与融合 ，使组织进行系统的提升和修正 ，以适应更加复杂多变的竞争环境并获得持续的发展空间 。安博体育倡导具有的包容性和开放性的企业文化 ，强调团队协作 ，同时激励创新 。

文化核心元素
员工 ：员工是企业竞争力的重要资源 ，对员工充分尊重 、助其成长 ，提供事业发展的空间和舞台 ，让员工实现自我价值 ，将所拥有的知识 、智慧 、才能 、技能和技巧转化为创造性的物质生产活动 ，与员工分享企业的经营成果 。
客户 ：坚持以客户为中心 ，以满足客户的需求为企业进步的原动力 ，客户的满意是对企业最好的回报 。
合作伙伴 ：合作伙伴包括股东 、经销商 、供应商以及战略联盟的企业 、个人 、机构 ，在资本 、市场 、技术 、供应链等企业宏观和微观中展开全方位的合作 ，遵守诚信 、共赢 、平等 、公正 、透明的原则 ，最大化实现甚至超越即定目标 。

文化精神
在每一次行动和总结中，安博体育人不断审视自己 ，挖掘潜能 ，以“进取 、创新 、诚信 、敬业”的为精神纲领和行为准则 ，并通过各种企业文化活动使每一为成员理解和认同 。
进取 ：进取是智慧和财富 ，以坚定毅力锐意前行 ，充分挖掘自我潜能 ，不断学习提升 ，时刻充满激情与活力 。
创新 ：以坚持不懈的探索精神 ，对技术 、流程 、工艺 、管理进行持续的改善和创新 。
诚信 ：以诚立信 ，以诚立名 。企业和每一位成员坚守正确的价值观，对内对外 ，成人达己 。
敬业 ：尊重职业操守 ，勤奋投入工作 ，出色完成任务 ，追求成功 ，迈向卓越 。